春风拂面来, 绿意盎然生。3月22日，儒林机构2025年度工作计划会如期举行。特聘专家闫世强老师、秦联晋老师、王丰产老师、王全民老师、宋纪民老师、方冶津老师受邀出席，全体员工参加。综合部部长胡刚主持本次计划会。

计划分享

首先，各部门汇报2025年工作计划。综合部、发展部、党支部、评估一部、评估二部、评估三部、稽查部、研发部、数据中心等部门分别从部门职能、工作目标、具体措施等方面对部门工作做了部署安排。

员工代表刘晓霆、孙建君、冀立忠分享了个人计划。刘晓霆提出了要创新评估思维，学会利用大数据及人工智能（AI），积极探寻评估新模式。孙建君表示在保质保量完成工作的同时，还要积极学习新知识、拓宽视野。冀立忠结合过去一年工作经历提出了针对务实的提升计划。员工代表的发言，展现了儒林员工在工作中保持积极心态，不断提升自我的精神风貌。

评估师宣誓

儒林机构全体评估师庄严宣誓：

遵守法律法规，恪守职业道德，执行行业准则；

牢记社会责任，规范执业行为，保证服务质量；

树立儒林形象，成就儒林品牌，为实现儒林愿景而努力工作！

相信每一位评估师都会在铮铮誓言中恪守儒林人的职业道德，规范儒林人的执业行为，不忘初心，砥砺前行！

专家寄语

闫世强老师从专业素养、身心和谐两方面为我们指明了方向。理论知识构建思维框架，观念更新保持前沿视野，实践经验验证真知灼见——这三者的动态平衡，方能锻造出经得起考验的专业素养。身心的健康与和谐是支撑个体前进的基础，稳定的情绪维系判断力，清晰的思维助力决策优化。唯有当专业素养与身心健康形成良性循环，才能实现可持续的成长与突破。这种内外兼修的状态，正是当代社会中最为珍贵的竞争优势。此外，闫老师以李国杰院士“七问”DeepSeek作为案例强调“激情”在工作生活中的重要性，引人深思。

王丰产老师以ISO质量认证体系的PDCA循环（Plan-Do-Check-Act）强调工作计划的重要性，并提出工作中应严格遵守质量认证体系要求。

宋纪民老师建议在以后的工作中加大项目负责人培养力度，拓展员工提升空间。

领导寄语

毋所长做了“聚焦目标 协同资源 强化品牌 驱动增长”主旨发言。从财务、市场、质量、创新、人才培养、党建文化等方面提出了公司工作目标，从人才培养、市场培育、风险防范、质量提升、党建文化、信息化建设等方面部署了年度工作。2025年，希望全体员工保持终身学习理念，坚守诚信操守底线，开拓创新，团结协作，共同进步。

春已至、花已开；

趁微风正暖，趁春色正浓。

愿我们不负春光，不负梦想，

聚焦目标、协同资源、强化品牌、驱动增长，

2025年取得更大更好的成绩！